单位不发工资的劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁,由劳动局行政部门协助劳动者维权。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
【法律依据】
《劳动法》第91条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
工资不发到劳动局要怎么投诉
律智库
人气:8.13K
周排行榜
- 1怎样向广州劳动局投诉用童工?
- 2老板不发工资找劳动局有用吗
- 3怎么投资p2p
- 4不发工资找劳动局是否有作用
- 5老板不给发工资怎么处理?拖欠工资多久构成违法?去哪里投诉
- 6工资拿不到怎么投诉
- 7用人单位不签劳动合同需要赔偿劳动者双倍工资
- 8怎么去劳动局投诉
- 9公司不发工资怎么投诉
- 10企业不发工资怎么投诉
- 11老板不发工资找劳动局有用吗?
- 12员工怎么投诉公司不发工资
- 13公司工资不发怎么投诉
- 142019劳动节上班怎么算工资 2019劳动节上班几倍工资
- 15工资公司不发怎么投诉
- 16到劳动局投诉几日有效果
- 17去劳动局投诉要工资收费吗
- 18劳动局告老板不发工资有用吗?
- 19公司拖欠工资不发到哪里去投诉
- 20自离不发工资找劳动局有用吗
猜你喜欢